金融界6月(yuè)2日消息 民政部等四部门发布(bù)关于做(zuò)好2023年普(pǔ)通高(gāo)校毕业生(shēng)到城(chéng)乡社区就业工作的通(tōng)知。其中提出，加大从(cóng)高校毕(bì)业(yè)生中定向招聘社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人员的工作力度，综合考虑本地高校毕业生(shēng)数(shù)量、报考社区专职工作人员意(yì)愿等(děng)因(yīn)素，科学(xué)设(shè)定定向招聘(pìn)高校毕业(yè)生的社区专职工作人员(yuán)岗(gǎng)位（以(yǐ)下简称“定(dìng)向招聘(pìn)岗位”）数(shù)量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗(gǎng)位数量(liàng)不少于2022年。各地社区(qū)专职工作人员定向招(zhāo)聘2023届高(gāo)校毕(bì)业生工作须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定向招聘岗位优(yōu)先向困难(nán)高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　具体通知如下：

　　一、统筹(chóu)做好社(shè)区专职工作人员(yuán)招聘工作。各地要对照“十四(sì)五”期末每万城镇常(cháng)住人(rén)口拥有社(shè)区工(gōng)作者18人的规(guī)划目标，进一步(bù)充实社区工(gōng)作(zuò)力(lì)量，统(tǒng)筹社区专职工作人员(yuán)现(xiàn)有空岗(gǎng)待招聘(pìn)、因退休离(lí)职(zhí)待招聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟订(dìng)本地区(qū)2023年社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员(yuán)年(nián)度(dù)招(zhāo)聘(pìn)计(jì)划(huà)。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区(qū)专职工作人员选聘程(chéng)序和资格条件，由(yóu)民(mín)政、人力(lì)资(zī)源社(shè)会保(bǎo)障等部门共同组织实(shí)施。原则上(shàng)2023年所有新招聘社区专职工作人员(yuán)岗位全部面向高校毕业生开(kāi)放(fàng)。鼓励具备条件的行政村积极吸纳高(gāo)校毕业生(shēng)到村担(dān)任村务工作(zuò)者(zhě)。

　　二(èr)、重点做好定向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生工(gōng)作。加大(dà)从高校毕业(yè)生中定向招聘社区专职工作人员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高校毕业(yè)生数量、报考(kǎo)社区专职工作人员意愿(yuàn)等因素，科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生(shēng)的社(shè)区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)岗位（以下简称“定向招(zhāo)聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年定向(宁波慈溪的邮编是多少xiàng)招聘岗位(wèi)数量不少于2022年(nián)。各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招(zhāo)聘2023届高校毕业生工作须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优(yōu)先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡社区服务吸纳就(jiù)业。贯彻落实(shí)《“十四(sì)五(wǔ)”城乡社(shè)区服务体系建设(shè)规划》，鼓励(lì)在社区发展养老、托(tuō)育、家(jiā)政(zhèng)、物业、健康等生活(huó)性(xìng)服务，支持相关(guān)企业、事(shì)业单(dān)位、社会组织在(zài)城乡社区设置服务网点或(huò)开展社区服务，对(duì)吸纳(nà)高(gāo)校毕业生就业的小微企业，符合(hé)条(tiáo)件(jiàn)的按规(guī)定落实社会(huì)保险补(bǔ)贴(tiē)等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务(wù)领域创业，符合(hé)条件(jiàn)的，可申请最高20万元的个人(rén)创(chuàng)业(yè)担保贷款，由财政给予贴息(xī)；鼓励(lì)利用社区综合服务设施为高校毕业生在城乡社(shè)区服务领域创业(yè)提供必要的(de)场(chǎng)地支持。高校毕业(yè)生在城乡社区服务领域灵活就业的，符合条件的可申请获得社(shè)会保险补贴。

　　四(sì)、开发社会工作(zuò)岗位拓(tuò)展就业空间。进一步(bù)增加社会(huì)工作就(jiù)业岗(gǎng)位，引导高校(xiào)毕业生到乡镇（街道）社会工作站开展服务。鼓励各地对接辖区内(nèi)高校，在社会工作服(fú)务平(píng)台中打造“研究生(shēng)工作站”、“大学生研(yán)学(xué)实践基地”、“双(shuāng)交流基地”等“政社校(xiào)”合作平台，探(tàn)索社会工作(zuò)高层次人(rén)才(cái)资源集聚和合(hé)作机(jī)制，为吸(xī)引社会工作(zuò)专业(yè)高校毕业(yè)生到基层(céng)就业创造积极条件。

　　五、设立(lì)就(jiù)业见习岗(gǎng)位促进就业。积极(jí)组织(zhī)社会组织、城乡(xiāng)社区(qū)组织、社区(qū)服(fú)务类企业等参与(yǔ)“百万就业见习岗位募集计划”，开(kāi)发一批就业见习岗位(wèi)，引导高校毕业生到城乡(xiāng)社区实(shí)践服务、增进了(le)解(jiě)，激发到社区就业的热(rè)情。对见习单位(wèi)按规定落实就业见(jiàn)习补贴和激(jī)励推动政策，对(duì)城(chéng)乡社区(qū)组(zǔ)织见习期满(mǎn)的见(jiàn)习人员，可按(àn)规定同等条件下优先招录(lù)为社区(qū)专职工(gōng)作人员(yuán)。

　　六、加强高校毕业生(shēng)教(jiào)育引导(dǎo)。各地各高校要强(qiáng)化(huà)对(duì)在校大(dà)学生的理想信念和思想(xiǎng)教育，引导(dǎo)在校大学(xué)生树立科学的就业观和成才(cái)观，激励高校毕业生积极(jí)投(tóu)身城乡(xiāng)社区(qū)等基层一(yī)线锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进(jìn)一(yī)步开发社区(qū)治理和服务相关理论和实践课程(chéng)，在(zài)城(chéng)乡社区设(shè)立实习(xí)实践基地，组织在校大学(xué)生走进城(chéng)乡(xiāng)社区，开展实习(xí)实(shí)践、志愿服务、社会公益等活动，培(péi)养做(zuò)群众(zhòng)工(gōng)作、链接资(zī)源、提供服(fú)务、化(huà)解矛盾的能力；鼓(gǔ)励社会资本设(shè)立(lì)社区(qū)创新专项基(jī)金，在高校教师(shī)指(zhǐ)导下组建创(chuàng)新团(tuán)队，以乡村(cūn)产业(yè)振兴、智慧社(shè)区(qū)建设(shè)等为重(zhòng)点开(kāi)发便(biàn)于(yú)就业创业的项(xiàng)目，激发高校(xiào)毕业生在城乡社区创(chuàng)新创业的热情。

　　七、强化社(shè)区就业服务指导。各地公共就业(yè)人才服务机构要及时收集(jí)社区岗(gǎng)位招(zhāo)聘信(xìn)息，通过线(xiàn)上线下各种途(tú)径向社会公开发布。国家(jiā)大学(xué)生(shēng)就业服(fú)务(wù)平台、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立高校毕(bì)业生(shēng)城乡基层就业(yè)岗位(wèi)发布专题，汇集发布(bù)各(gè)地社区专(zhuān)职(zhí)工作人员招聘信息。各地民政部门要做好社区专职工(gōng)作人员相(xiāng)关信息的(de)收集和对接，围绕社区专职(zhí)工作人员工作性质、工作职责、职业(yè)发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬(chóu)待遇(yù)等(děng)高校毕业(yè)生关心的重点问题(tí)加大宣(xuān)传力度，可采取随岗位需求(qiú)信(xìn)息一并推送至就业(yè)服务平台、在(zài)青年群体使用较多的新媒体平台宣(xuān)传发布(bù)等(děng)多种形式，增(zēng)进高校毕业(yè)生(shēng)对(duì)社区专职工作人员职业的了解。各地教育、人力资(zī)源社会保障部门和各(gè)高校要主动创造条件，为面(miàn)向高校毕(bì)业(yè)生精准(zhǔn)推送社区就(jiù)宁波慈溪的邮编是多少业信(xìn)息(xī)、提供社区就业服务指导予(yǔ)以支持(chí)和保障。

　　八、营造拴(shuān)心留人(rén)的良(liáng)好环境(jìng)。以县（市、区、旗）为单位，做好新(xīn)入(rù)职社区(qū)专职工作人员的高校毕业生（以下简称“新入职高(gāo)校毕业生(shēng)”）初(chū)任培训工(gōng)作，原则(zé)上在(zài)入职6个(gè)月(yuè)之内开展(zhǎn)3至5天的集中(zhōng)脱(tuō)产培训，灵活采(cǎi)用以(yǐ)老带新、观摩学习等(děng)形宁波慈溪的邮编是多少式(shì)开(kāi)展(zhǎn)结对帮带培训，帮助新入职高校毕(bì)业生尽快熟悉社区情况、投入社区工作。加强对新入职高校毕业(yè)生的关(guān)心关爱，在工作生(shēng)活心(xīn)理(lǐ)等方面对其给予支持(chí)和帮(bāng)助。加大(dà)从(cóng)优秀城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)工作者中招录（聘(pìn)）公务员或事(shì)业单位工作人员特别是街道（乡(xiāng)镇）干(gàn)部力度。大(dà)力宣传高校毕(bì)业生(shēng)在社区就业创业的优秀典型和先进(jìn)事迹，营造广大青年投身(shēn)城乡社区(qū)建(jiàn)设增长才干、实现价值(zhí)的良好氛围。

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