公务(wù)员职级并行后,正处几年可以晋升副厅级，公(gōng)务员职级并行副处几年可以一(yī)级调研员是正处到(dào)副(fù)厅(tīng)满三年的。

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公务员(yuán)职级并行后,正处几年可以晋升副厅级，公务员职级并(bìng)行副处几年可以一级(jí)调(diào)研(yán)员

　　公务员职级并行后晋升(shēng)的年限条件是，每一(yī)次级别(bié)跃升的(de)点（如副科(kē)到正科(kē)，正(zhèng)科到副处，副(fù)处(chù)到正处）均只是要求担任下一级职级满两年，正处到副厅雨水淋过的衣服晒干还能穿吗，雨水淋过的衣服晒干还能穿吗满(mǎn)三(sān)年。

　　如(rú)果若(ruò)当年考核优秀(xiù)，可减少半(bàn)年。

　　基本(běn)称职等次的(de)，任职年限条件延长1年。

　　不称职等次的，降低1个职(zhí)级。

　　扩(kuò)展资料：

　　公务员职级(jí)并行之后，在职级(jí)方面的(de)设置。

　　按照国家最新规定，如果一名综合管理类公务员，实施最新的(de)公务员职级晋升机制之后，公务(wù)员职级一共有12个级(jí)别(bié)，主(zhǔ)要有4个层(céng)次：巡视(shì)员、调研员、主任(rèn)科员、科员。

　　其中，级(jí)别最低的是二级科(kē)员，级别最高的是一级巡视员。

　　按照公(gōng)务(wù)员职级和领导职务的对应(yīng)，四级主(zhǔ)任(rèn)科员对应的(de)是乡科级副(fù)职，一级巡视员(yuán)对应的是厅局级正职。

　　也就(jiù)是说，如果晋升为四(sì)级主任科员，在待遇(yù)上，可(kě)能接近于一名副乡长的待(dài)遇。

正处(chù)几年提副厅

　　正处(chù)满三年可以升到副厅。

　　公务员职级(jí)并行后晋升的(de)年限(xiàn)条件是，每一次级别跃升的(de)点（如副(fù)科到正科(kē)，正科(kē)到副(fù)处，副处到正处）均只(zhǐ)是要求担任下一级职(zhí)级(jí)满两(liǎng)年(nián)，正处到副厅(tīng)满三年。

　　如果若当年考核优秀，可减少半(bàn)年。

　　基本称职等次的(de)，任(rèn)职年限(xiàn)条件延长1年(nián)。

　　不称职等次(cì)的，降低1个职级。

　　由副职(zhí)提任正权职的，应当在副(fù)职岗位工作两年(nián)以上(shàng)，由下级正职提任上级副职的，应当(dāng)在下(xià)级正(zhèng)职岗(gǎng)位(wèi)工作三(sān)年以(yǐ)上。

　　我(wǒ)国公务员的级别从低到高，依次为科级、处级、宴知厅(tīng)级、部级(jí)、国级，共5个等级，其中(zhōng)每一(yī)级又分为正职(zhí)和副职，共10个级别。

　　正处是县处级正职。

　　直辖市或国(guó)家部委(wěi)中(zhōng)，副局(jú)级(jí)指的是：副厅(tīng)级(jí)，如中(zhōng)央某部某司副司长，如某直辖市市局(jú)副(fù)局长；地级市的副局级指(zhǐ)的是：副处级(jí)，如某地级(jí)市市局副局长；县级(jí)市、县的副局级(jí)指(zhǐ)的是：副(fù)科级，如某县(xiàn)级市(shì)市局副局(jú)长。

　　公务员职级在厅局级以(yǐ)下(xià)设置。

　　综合管理类公务员职(zhí)级序列分为：一级巡视员、二级巡视员、一级调(diào)研员(yuán)、二级(jí)调研员(yuán)、三级调研员、四级调(diào)研员(yuán)、一级(jí)主(zhǔ)任(rèn)科员(yuán)、二级主任科员(yuán)、三级主任科(kē)员、四级主任科(kē)员、一级科(kē)员、二(èr)级科员(yuán)。

　　公务(wù)员晋升年限是多(duō)少(shǎo)？：

　　1、晋升科员(yuán)须任(rèn)办事员满(mǎn)8年，级别达(dá)到25级；

　　2、晋升(shēng)副科级须任科(kē)员级或科(kē)员(yuán)满12年，级别达到23级；

　　3、晋升正科级须任副(fù)科级或乡科级(jí)副职(zhí)、副主任(rèn)科员满15年，级别(bié)达到20级；

　　4、晋升副处(chù)须任正科(kē)级或乡科级正(zhèng)职(zhí)、主任科(kē)员满(mǎn)15年，级(jí)别达到19级(jí)；

　　5、晋升(shēng)正(zhèng)处级须任副处级或县处级副(fù)职满15年，级(jí)别达到17级(jí)。

　　法(fǎ)律(lǜ)依据：

　　《中华人(rén)民共和国公务员法》

　　第十七条 国家实行公务员职务与(yǔ)职级(jí)并行制度，根(gēn)据公务员(yuán)职位类别和职责设置公务员领导职务、职(zhí)级序列。

　　第十八条，公务员领导职务(wù)根据宪法、有关法律和(hé)孝(xiào)锋机构规(guī)格设置。

　　领导职务层(céng)次(cì)分(fēn)为：国(guó)家(jiā)级正职、国家级副职、省(shěng)部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局巧(qiǎo)祥晌级副职(zhí)、县处级(jí)正职、县处级副职、乡(xiāng)科级正职、乡(xiāng)科级副职。

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